色彩感覚を極める!
サンドアート体験
新しいアート体験のご提案

ワークショップ出張依頼/企業様・自治体様向け

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色彩感覚を極める!
サンドアート体験

私たちはイロトリドリのサンドアート作りを通して、学びや好奇心への更なる向上に繋げていくのを目的としています。過去5年間で約10,000名のワークショップを開催し、来場した子どもたちや親御様だけでなく、各自治体様や企業様などから好評をいただきました。学校や習い事では得られない貴重な体験をぜひ!たくさんの子供から大人の方に味わって欲しいです。

サンドアートとは

サンドアート

砂を使用して美術作品やデザインを作成するアート形式の一つです。様々な色の砂を使用して、スプーンで絵や模様を作り出します。主に、ガラス容器に砂を層にしていくことで美しいデザインが完成します。

サンドアートは、手作りのアート作品として楽しむだけでなく、贈り物や装飾品としても人気があり、アーティストや愛好者は、自分自身のクリエイティビティを発揮し、美しい砂のアートを制作する楽しさを味わっています。

サンドアート体験とは

サンドアートの体験は13色程の色の付いた砂から4色を選び、スプーンを使って花器の中に何層にも砂を積み重ねて模様を作り出すアート作品です。

上部には観葉植物やアーティフィシャルフラワーをアレンジすることで世界に一つだけの作品になります。

難しそうに見えますが『正解のないアート作品』のため自由に制作することができます。小さな子供から高齢者まで男女問わず幅広い層の方に楽しんでいただけます。

スプーンを持ってお口に入れない年齢からできるんですよ。色選びから個性が出るので出来上がる作品は大切な宝物になります。

観葉植物

サンドアート体験を通じて

  • 自分で選択する経験ができます。
  • 人を認めたり人から認められる経験ができます。
  • 色彩感覚や空間把握能力が高まります。
  • 小さなお子さまはスプーンの練習ができます。

社内向けワークショップ実施のメリット

  • 社内コミュニケ―ションの充実を期待できます。
  • 仕事に対するモチベーションアップになります。
  • 他部署との交流ができます。
  • 会社の方針を共有できます。

出張ワークショップ概要

対応規模
20名/日〜150名/日 それ以下、それ以上の場合はご相談ください。
対象
3歳から大人まで
対応地域
全国対応
イベントスタイル
オンライン・対面 社内・社外イベント対応
実績
ハウスメーカー/福祉障害者施設/子供会/老人ホーム/自動車メーカー/国内通信事業者/ショッピングモール/社内レクリエーション など
料金
材料費 2,000円/人(人数に応じて割引あり) 交通費・講師代についてはご相談に応じております。
所要時間
約30分〜60分 時間は御社のタイムスケジュールに合わせます。
選べるタイムスケジュール
①1日1回(例)10:00〜11:30 ②1日複数回(例)10:00〜11:30 / 12:00〜13:30 / 15:00〜16:30 ③随時受入(例)10:00〜17:00 ※定員に達した際には終了

過去実施イベント/作品

ママさん向けイベント
福祉障害施設様
ハウスメーカー様
ハロウインイベント広告会社様
ショッピングモール様
テーマパークイベント
社内家族レクリエーション

イベントの季節に応じてや観葉植物など作品の仕上がりが変わります。

母の日ゴールデンウィーク夏休み冬休みハロウィンクリスマス正月

等サンドアート体験イベントの場合、作った作品は思い出(物)として残ります。イベント時以外でも観葉植物やディフューザーなどがあります。

目的とメリットについて

こどもたちの "マナビ" を止めない。

"ツナガル" をテーマにイベントの開催や参加費の低価格化につなげ、より多くの親子に参加していただきます。人と人とのつながりの喜びを体験してもらう。子育て中の親子が気軽に集い、交流や子育ての不安や悩みを相談し合えることで、地域一体となり子育てを支援していきます。

集客イベントでご利用される
企業様へ

弊社の活動の最大な強みはファミリー層の集客です。期待する効果としては、売上増・顧客増・顧客の定着・企業のイメージアップ・認知度向上及び子育て世帯を重要な顧客として位置づける事が期待できます。

「こどもたちに作る喜びを。親子で過ごす素敵な時間を届けたい。」と思い活動をしております。

10,000+

過去5年間で1万人以上の親子が参加しました。

98%

アンケート調査で98%以上の参加者が満足していることがわかりました。

7,000+

これまでに7,000以上の素敵なカラーサンドが作られました。

コミュニケーションと
相互理解の促進

社内イベントの目的として多いものは 「従業員同士のコミュニケーション」。サンドアートを通じて、創造性・部署間交流・チームの一体感・生産性まで広がります。

01

創造性アップと革新的なアイデアへ

社内イベントの目的として多いものは「従業員同士のコミュニケーション」です。サンドアートでは一人一人のオリジナル作品が完成します。体験にあたっての従業員同士の考えや体験を聞くことにより創造性が上がり、革新的な規格考案につながる可能性もあります。

02

部署や経営陣との垣根をこえた交流

また、社内イベントという、業務中とは違う雰囲気の中で会話することで、ほかの部署の従業員や、普段会話しないような経営陣とコミュニケーションをとることができます。自分の業務がほかの部署にとってプラスになっているエピソードを聞ける、経営陣から感謝の気持ちを表明される、など自分の業務が企業にとってプラスになることを実感でき、今後のモチベーションアップに大きくつながります。

03

仲間意識が生まれ、離職率の低下に

社内イベントを開催することによって、上司や同僚などと自然に会話が生まれます。仲間意識が生まれるようになるため、働きやすいと感じるようになり、離職率の低下につながります。

04

チーム連携と生産性の向上

社内イベントといっても種類はさまざまありますが、開催する前に会社の方針を改めて伝えることで、従業員一人ひとりの意識改革につながります。普段の業務ではプライベートな内容を話す機会も少ないので、チームとしての連携が上手くいかずに困っている企業も少なくありません。社内イベントを開催することで従業員同士の親睦が深まるため、チームとしての連携がスムーズになり、生産性の向上につながるのです。

講師紹介

代表理事 山本真奈

代表理事 山本真奈

一般社団法人日本サンドアート協会

10年間看護師として働いてきましたがカラフルな砂から癒しやパワーをもらえたのをきっかけにもっと沢山の方へ魅力を伝えたいと強く思い2018年(一社)カラーサンドアーティスト協会を設立。

今までのサンドアート体験人数約8,000人‼

この業界ではNo.1のワークショップ経験者。

マルシェを始め百貨店でのワークショップや主催イベントも開催しています。

講師として、企業様へ出張ワークショップも行っております。

3人の子育て中の母親として、子育てママの自立支援も行ってます。

2024年11月一般社団法人日本サンドアート協会に社名変更しました。

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